Emekli olmadan da kıdem tazminatı almanın yolu var

Kıdem Tazminatı Almanın Yasal Prosedürleri

Habertürk yazarı Ahmet Kıvanç, son dönemde sıkça sorulan kıdem tazminatı ile ilgili soruları yanıtladı. İş Kanunu’na göre, emeklilik koşullarını sağlayan çalışanlar, kendi istekleriyle işten ayrıldıklarında kıdem tazminatı almaya hak kazanabiliyor. Ancak, kıdem tazminatı alabilmek için belirli prosedürlerin izlenmesi gerekiyor. Kıvanç, kıdem tazminatının hangi şartlar altında alınabileceği konusunda detaylı bilgiler vererek, dikkat edilmesi gereken adımları açıkladı.

Emeklilik Koşulları ve Kıdem Tazminatı

Sigortalı çalışmaya 1 Kasım 1999 tarihinde başlayan bir çalışan, prim gün sayısını tamamladıktan sonra işten kendi isteğiyle ayrıldığında kıdem tazminatı alabilir mi? Kıvanç, bu soruya geçmeden önce, yaş dışındaki emeklilik koşullarıyla kıdem tazminatı alma şartlarını detaylı şekilde anlattı.

Öncelikle, sigortalı çalışmaya başladıktan sonra, emeklilik için gerekli olan kıdem tazminatı yazısının Sosyal Güvenlik Kurumu’ndan alınması gerektiğini belirtti. Bu yazı, işverene verilmeden işten ayrılmak, kıdem tazminatının kaybına yol açabiliyor. Kıvanç, “Yazıyı almadan işten ayrılanlar kıdem tazminatı hakkını kaybederler.” diyerek bu noktaya dikkat çekti.

Prim Gününe Göre Kıdem Tazminatı Hakkı

Kıdem tazminatını alabilmek için prim gün sayısının ne kadar olması gerektiği konusu, sigortalı çalışmaya başlama tarihine göre değişiyor.

1999 yılında sigortalı çalışmaya başlayanlar, 15 yıl sigortalılık süresi ve 3600 prim günü ile kıdem tazminatı yazısı alabiliyorlar.

2008 ve sonrasında sigortalı çalışmaya başlayanlar için ise 7000 prim günü tamamlanmışsa, yaş dışındaki emeklilik koşullarını yerine getirmiş sayılıyor. Bu durumda, Sosyal Güvenlik Kurumu’na başvurularak kıdem tazminatı yazısı alınması mümkün.

Emeklilikte Yaşın Rolü ve İlerleyen Adımlar

Ahmet Kıvanç, prim gününü tamamladıktan sonra emekli olmak için yapılması gerekenleri de açıkladı. Eğer çalışan 7000 prim gününü doldurduysa, emeklilik için belirli bir yaşa gelmesi gerekmektedir. Kadınlar 58, erkekler ise 60 yaşına geldiklerinde emekli olabiliyor. Kıvanç, bu asgari sürelerin ardından, “Sigortalı çalışmaya devam ettiğiniz takdirde emekli aylığınız da artacaktır.” önerisinde bulunarak, prim gününü tamamlayan ancak emekli olmayan çalışanlar için önemli bir tavsiye verdi.

Yanlış Emeklilik Başvurusu Durumunda Ne Yapılmalı?

Bir başka soruda ise, 2024 yılında emeklilik başvurusu yapan ancak eksik prim günü bildirilen bir çalışanın durumu ele alındı. Kıvanç, prim günlerinin eksik görünmesi gibi durumlarda, Sosyal Güvenlik Kurumu’nun sorumluluğu olduğunu belirtti. Ayrıca, emeklilik başvurusunun 2024 yılında yapıldığı takdirde, 2025 yılında yapılacak başvuruya göre emekli maaşlarında önemli bir fark olacağına da dikkat çekti.

EYT Yasası ve Geç Emekli Olanlar İçin Yeni Düzenleme Beklentisi

EYT yasasının çıkmadan önce geç emekli olanlar için bir düzenleme yapılıp yapılmayacağına dair gelen soruya ise, Kıvanç, herhangi bir düzenleme girişimi olmadığına vurgu yaptı. Emeklilikte yaşa takılanlar (EYT) düzenlemesi sonrası, prim günü ve sigortalılık süresini tamamlayan birçok kişi yaş koşulunu bekleyerek geç emekli olmuştu. Ancak, geçmişte yaş şartını tamamlayamadığı için geç emekli olanlar için şu anda herhangi bir düzenleme planlanmamaktadır.

Kıdem tazminatı hakkı, sigortalı çalışmaya başlama tarihi ve prim gün sayısına bağlı olarak değişiklik göstermektedir. Ahmet Kıvanç, kıdem tazminatı almak isteyen çalışanların yasal prosedürleri takip etmeleri gerektiği konusunda uyarılarda bulunarak, emeklilik için gerekli adımları doğru bir şekilde atmaları gerektiğini belirtti.

Related Posts

Beykoz’da devasa arsa satışa çıkarıldı

İstanbul’un Beykoz ilçesinde devasa bir arsa için satış ihalesi ilanı açıldı. Beykoz Beleediye Başkanlığı tarafından Cumhuriyet Mahallesi sınırları içinde yer alan 51 bin 379 metrekarelik tarım vasıflı arsa, ihaleyle satışa çıkarıldı. DEĞERİ EN AZ …

Eski ehliyetler nasıl yenilenir? İşte 5 adımda izlenecek yol…

Eski sürücü belgelerinin yenilenmesi için 31 Temmuz’a kadar 15 lira ödenmesi gerekirken bu ücret, B sınıfı sürücü belgesi için 1 Ağustos itibarıyla 7 bin 438 liraya yükselecek.

Elektrik fiyatlarında büyük dalgalanma

Spot elektrik piyasasında yarın için megavatsaat başına elektrik fiyatı en yüksek 3 bin 299 lira 99 kuruş, en düşük ise sadece 31 lira olarak belirlendi.

Bayrama 1 hafta kala kiralık araç krizi kapıda! Fiyatlar 5 bin TL’ye dayandı

Kurban Bayramı öncesi araç kiralamaya talep patladı. AKKON İzmir İl Başkanı Ahmet Demir, rezervasyonların yüzde 80’e ulaştığını belirterek “Bayrama bir hafta kala araç kalmayabilir” uyarısında bulundu. Kiralık araç fiyatları günlük 1500 TL ile 5 bin TL arasında değişiyor.

SPK’dan haftalık karar yağmuru! Onaylar, cezalar ve erişim engelleri peş peşe geldi

Sermaye Piyasası Kurulu (SPK), bu hafta yayımladığı bültenle sermaye artırımı, borçlanma aracı ihracı, yatırım fonu kuruluşu ve idari yaptırımlara dair birçok kritik karara imza attı. Toplamda 19 şirkete çeşitli izinler verilirken, usulsüz işlemler nedeniyle yaklaşık 15 milyon liralık para cezası kesildi; 36 internet sitesine erişim engeli getirildi.

Spot piyasada doğal gaz fiyatları (30 Mayıs 2025)

Enerji Piyasaları İşletme AŞ verilerine göre, dün spot doğal gaz piyasasında işlem hacmi 18 milyon 905 bin 431 lira oldu. Bu tutar, önceki gün 6 milyon 640 bin 440 lira olarak açıklandı. Spot doğal gaz piyasasında dün 1000 metreküp doğal gazın …